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    • 招聘流程图

      Recruitment process

    测试工程师

    工作地点:北京 工作性质:全职 招聘人数:若干
    岗位职责:
    • 1、根据公司产品的各个阶段,负责进行不同类型的测试任务;
    • 2、根据测试规范和要求,熟练编写高重量测试分析、测试用例、测试报告;
    • 3、在测试过程中迅速、准确、全面的找出产品中的问题,并对产生原因作出基本判断;
    • 4、对产品提出合理的修改意见,对用户体验方面进行评估;
    • 5、对开发过程中可能出现的风险进行预警和评估,配合开发人员处理突发事件;
    • 6、对bug库的跟踪管理;
    任职要求:
    • 1、思维缜密,逻辑性强,擅于跳出常规思维模式思考问题;
    • 2、熟悉手机平台,对各类型互联网产品有一定了解;
    • 3、责任心强,有良好的语言表达能力和沟通协作能力;

    注:对此职位感兴趣者请以“姓名+应聘职位”为邮件名,并将作品和简历一并发至:hr@locojoy.com

    • 1、官网应聘者请将个人最新简历投递至hr@joyogame.com ;邮件主题格式为"姓名+应聘职位";
    • 2、应聘者也可选择其他招聘网站直接在线投递简历;
    • 3、应聘者应对提交的材料真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试资格和聘用资格;
    • 4、所有应聘者均需提前投递简历并经过HR预约,安排参加笔试/面试;
    • 5、请提供有效联系方式并保证其畅通。